Každé pracovisko by malo byť prispôsobené všetkým podmienkam tak, aby neohrozovalo zdravie ani život zamestnancov. Platí to pre všetky kategórie prác, no obzvlášť pre zamestnancov 3. a 4. kategórie, ktorí vykonávajú rizikovú prácu. Spadá vaša práca do 3. alebo 4. kategórie? Prečítajte si, aké sú vaše nároky pri vykonávaní rizikových prác 3. a 4. kategórie. [] The post Aké sú nároky zamestnancov vykonávajúcich rizikovú prácu zaradenú do 3. a 4. kategórie náročnosti práce? appeared first on MIBO Solutions s.r.o..
Výška mesačnej minimálnej mzdy pre rok 2025 je už známa. Ako ovplyvní táto suma minimálne mzdové nároky pre jednotlivé stupne náročnosti práce?Prečítajte si celý článok na Podnikajte.sk
prejsť na článokNovelou zákona č. 355/2007 Z. z. o ochrane, podpore a rozvoji verejného zdravia, účinnej od 01.06.2018 má každý zamestnávateľ povinnosť nahlásiť Úradu verejného zdravotníctva údaje o zamestnancoch vykonávajúcich prácu zaradenú do druhej kategórie. Povinno
prejsť na článokMesačná minimálna mzda sa od 1. 1. 2025 zvyšuje na sumu 816 eur pre prvý stupeň náročnosti práce. Aká minimálna mzda bude platiť pre ostatné stupne náročnosti práce a aká bude hodinová minimálna mzda?Prečítajte si celý článok na Podnikajte.sk
prejsť na článokOd 1.1.2025 je výška minimálnej hodinovej mzdy pre prvý stupeň náročnosti práce v sume 4,69 eur. Aký vplyv má táto suma na príplatky a ako sa mení minimálna hodinová mzda pre ostatné stupne náročnosti?Prečítajte si celý článok na Podnikajte.sk
prejsť na článokZástupcovia zamestnancov Pod pojmom „zástupcovia zamestnancov“ rozumieme podľa Zákonníka práce určité osoby alebo organizácie, ktoré majú právo zastupovať zamestnancov v pracovnoprávnych vzťahoch a ktoré majú odlišný rozsah kompetencií a záujmov. Pojem zá
prejsť na článok